Klem tussen regels, werkgever en patiënt (3)

Collega Ouwens gaat in zijn betoog helemaal voorbij aan de afhankelijke positie van de werknemer ten opzichte van de werkgever (MC 41/2012: 2295). Ik als huisarts hoor zo nu en dan verhalen van werknemers die richting uitbuiting gaan. Daar zou een bedrijfsarts een rol in moeten spelen.

Het behandelen van psychische klachten in gezinsverband hoort bij de huisarts; die is daarvoor toegerust. Maar als een werknemer gepest wordt op het werk, erbuiten valt of aan onredelijke eisen moet voldoen, dan moet de bedrijfsarts daar wat mee doen. Dat gebeurt niet (meer), want de werkgever is degene die betaalt en bepaalt.

Onafhankelijkheid, daar pleit ik ook voor. De bedrijfsarts moet echter gewoon op zijn eigen terrein blijven werken.

Florien van Heest, huisarts, Schoonoord