Vergeet de bar niet!
Plaats een reactie
Het congres van onze medische staf had als thema ‘fit to perform’. Dat onderwerp is, om even in de terminologie te blijven, ‘hot’.
Veel artsen voelen zich overbelast. Dat gevoel delen ze trouwens met managers en verpleegkundigen. Sterker nog, de mevrouw die een tijd de koffie bij vergaderingen verzorgde ging gebukt onder zo’n hoge stress – dit is geen grap – dat ze er niet meer van kon slapen en een andere functie in ons huis kreeg. Overbelasting overkomt dus de beste, maar is bij artsen wel gevaarlijker dan bij de koffiejuffrouw die wellicht een dienblad uit haar handen laat vallen.
Er zijn twee zaken die aan ‘fit to perform’ of overbelasting bijdragen. De eerste is dat we steeds meer van onze medewerkers, inclusief dokters, eisen. Productie maken, administreren, conformeren aan allerlei regels, verantwoording afleggen en almaar veranderingen ondergaan. Die druk leidt tot fouten en uitval. De tweede is dat medewerkers zelf steeds meer eisen. Een mooie baan met een hoog inkomen, tijd voor de werkende partner en kinderen, de sportclub, Pinkpop en zo meer. Al die ballen zijn moeilijk in de lucht te houden, met ook weer het risico op uitval. En Pinkpop is, nu ik het er toch over heb, geen valide alternatief voor een stafcongres. Enfin.
Een toverformule tegen overbelasting is er natuurlijk niet. Gezond eten, gezond roosteren, voldoende slapen, aardig voor elkaar zijn, soms nee durven zeggen, alles helpt. Maar vergeet niet de bar van zo’n congres, waar mensen elkaar leren kennen en waar betrokkenheid bij elkaar kan opbloeien. Fit zijn is niet in de laatste plaats een groepskwestie.
- Er zijn nog geen reacties
