Directeur Hartstichting kreeg eerder afkoopsom
Plaats een reactieFloris Italianer, die in mei aantreedt als de nieuwe directeur van de Hartstichting, kreeg eind 2010 bij zijn vorige werkgever een afkoopsom van bijna 1 ton. Dat blijkt uit de lijst met beloningen in de semipublieke sector uit dat jaar.
Italianer trad in de zomer van 2009 in dienst als bestuurder van DBC Onderhoud, een organisatie die is belast met de ontwikkeling van het financieringssysteem van de diagnose behandelcombinaties (dbc’s) in de zorg. Anderhalf jaar later, in oktober 2010, maakte de organisatie bekend dat Italianer en zijn medebestuurder Anna van Poucke opstapten als gevolg van een verschil van inzicht met de raad van toezicht. Wat de precieze achtergrond van hun vertrek was, werd nooit openbaar.
Uit de lijst die elk jaar onder de Wet openbaarmaking uit publieke middelen gefinancierde topinkomens (Wopt) openbaar wordt, blijkt dat Italianer ondanks het relatief korte arbeidsverleden bij DBC Onderhoud een ontslagvergoeding van 96.574 euro kreeg.
De keuze van de Hartstichting voor een directeur die in het recente verleden een royale vertrekpremie opstreek, is opmerkelijk. In 2004 kwam de organisatie onder vuur te liggen, toen het topsalaris van toenmalig directeur en cardioloog Volkert Manger Cats uitlekte. In 2009 ontstond opnieuw ophef, toen bleek dat de vertrekregeling van Manger Cats de Hartstichting nog eens 6 ton had gekost. De publieke onrust leidde tot het opstellen van richtlijnen voor directiesalarissen bij charitatieve instellingen. De afgelopen jaren is er als gevolg van de crisis en overheidsbezuinigingen steeds meer discussie over topsalarissen en afkoopsommen in de (semi)publieke sector.
Voorzitter Loek Vredevoogd zegt dat de raad van toezicht op de hoogte is van de achtergronden van het vertrek bij DBC Onderhoud. ‘Dat is in de sollicitatieprocedure besproken en volledig bij ons bekend.’ Vredevoogd vindt de vertrekpremie van Italianer niet relevant, ook niet in het licht van de eerdere ophef bij de Hartstichting. ‘Het heeft weinig met elkaar te maken. Bij ons krijgt hij een salaris volgens de regels van de goededoelenorganisaties. Afspraken over een vertrekpremie zijn niet gemaakt. Dat kunnen wij ons niet permitteren.’
Italianer wijst erop dat zowel de omstandigheden als de vertrekpremie onvergelijkbaar waren met de situatie met Manger Cats. ‘De Hartstichting zit in een glazen huis. In de raad van toezicht zitten hele verstandige mensen, die nooit meer zo'n situatie als uit het verleden zullen laten plaatsvinden.’
Mathijs Smit
Lees ook:
- Veel artsen onder semipublieke grootverdieners (Medisch Contact, 8 januari 2013)
- Minister blijft weg bij Hartstichting (Medisch Contact, 21 april 2004)
- Er zijn nog geen reacties
