Laatste nieuws
Mathijs Smit
1 minuut leestijd

SP boos over wachtgeld ex-topman Zeeuws ziekenhuis

Plaats een reactie

De SP-fractie in de Provinciale Staten van Zeeland heeft schriftelijke vragen gesteld aan het dagelijks bestuur van de provincie over de wachtgeldregeling die het Admiraal De Ruyter Ziekenhuis (ADRZ) heeft toegekend aan voormalig ziekenhuisbestuurder Rob Zomer. Dat meldt de regionale krant PZC.

Zomer werd begin 2009 ontslagen als bestuursvoorzitter van het Streekziekenhuis Walcheren, een van de rechtsvoorgangers van het ADRZ. Het ziekenhuis betaalde zijn salaris een halfjaar door, en sprak af dat hij daarna gebruik kon maken van een wachtgeldregeling. Die garandeerde dat Zomers inkomen enkele jaren op het oude peil (zo’n 240.000 euro) zou blijven. Vorige maand onthulde Medisch Contact dat het Zeeuwse ziekenhuis de ex-topman er inmiddels van verdenkt met de regeling te hebben gesjoemeld, door niet al zijn inkomsten op te geven.

Ger van Unen, voorzitter van de SP-fractie in de Provinciale Staten van Zeeland, maakt zich in de eerste plaats boos om het feit dat de wachtgeldregeling voorziet in een salaris dat hoger is dan de zelfreguleringscode voor toezichthouders en bestuurders in de zorg voorschrijft. Zij vraagt het college van Gedeputeerde Staten toe te lichten waarom ‘Zeeuwse instellingen denken dat zij zich niet aan die code hoeven te houden’.

Van Unen wil verder dat het college het ‘in het provinciaal beleid’ opneemt dat ziekenhuisbestuurders na ontslag geen wachtgeld kunnen ontvangen, maar een WW-uitkering moeten aanvragen met de daarbij behorende sollicitatieplicht.

Mathijs Smit

Lees ook:

SP: ex-directeur ziekenhuis naar daklozenopvang, PZC 24 februari 2012

'Topsalarissen ADRZ bedreigen toekomst Zeeuwse zorg', SP 23 februari 2012

Wachtgeldrel bij Zeeuws ziekenhuis, Medisch Contact 11 januari 2012
 

Admiraal de Ruyter Ziekenhuis
Op dit artikel reageren inloggen
Reacties
  • Er zijn nog geen reacties
 

Cookies op Medisch Contact

Medisch Contact vraagt u om cookies te accepteren voor optimale werking van de site, kwaliteitsverbetering door geanonimiseerde analyse van het gebruik van de site en het tonen van relevante advertenties, video’s en andere multimediale inhoud. Meer informatie vindt u in onze privacy- en cookieverklaring.