Waar gaat het mis in de zorg?
Plaats een reactie
Met hun documentaire Zorg van Morgen roepen vier coassistenten op tot een ander perspectief op zorg: mensgerichte, zinnige zorg met meer tijd voor de patiënt én een gezond werkklimaat voor de dokter.
‘De veranderende zorg, en de problemen, dat leeft onder studenten. Ik merk dat er al een bepaalde beweging gaande is’, zegt Amber Boot. Samen met drie andere (oud-)coassistenten van het Amsterdam UMC – Romy Lebbink, Balou Rietveld en Olav Vollebregt – maakte ze tussen de bedrijven door een documentaire: Zorg van Morgen.
Die begint met het uitspreken van de belofte, zoals dat ook op het artsexamen gebeurt. Maar is die straks nog wel in te lossen als de zorg nu al spaak loopt en de voorspellingen voor de toekomst nog grimmiger zijn? ‘Het is zo’n groot vraagstuk’, zegt Boot. ‘Het helpt me om dat kleiner te maken, er iets aan te doen door met deze documentaire het gesprek in gang te zetten en kleine veranderingen teweeg te brengen.’
Podium
De vier kennen elkaar van de geneeskundestudie. ‘Olav, Romy en ik kennen elkaar van een zorgstage in Suriname. Daarna hielden we contact’, zegt Boot. ‘We vertelden elkaar wat we meemaakten tijdens onze coschappen, waar ik Balou van ken, en we kwamen erachter dat we tegen dezelfde dingen aanlopen, zoals te weinig tijd voor de patiënt en een focus op het lichamelijke, terwijl wij ook de mentale en sociale aspecten mee willen nemen. Daar is in het ziekenhuis niet altijd ruimte voor.’
Ze vonden elkaar in de vraag: wat is wél mogelijk? En met die vraag begon hun zoektocht. ‘Omdat we mooie gesprekken hadden met artsen en patiënten, en die mensen een podium wilden geven, ontstond het idee van een documentaire.’
Filmdagen
Het geld dat ze ophaalden via crowdfunding – ruim 13 duizend euro – ging vooral op aan het inschakelen van professionals uit de filmindustrie, zoals een editor, geluidspersoon en cameraman. Daarnaast staken ze er zelf een hoop vrije tijd in. ‘We probeerden het werk zoveel mogelijk naast de coschappen te doen, maar op de drukke filmdagen moesten we wel vrij nemen’, zegt Romy Lebbink. Ook maakten ze handig gebruik van eerder opgedane werkervaring. Zo hielp Olav met het editen; hier had hij ervaring mee opgedaan bij een tv-station voor kinderen, opgenomen in het Willem-Alexander Kinderziekenhuis.
‘We kwamen erachter dat we tegen dezelfde dingen aanlopen, zoals te weinig tijd voor de patiënt’
Inspireren
‘Gaandeweg kwamen zoveel inspirerende artsen op ons pad, die ook allemaal weer met een lijstje nieuwe namen kwamen’, zegt Lebbink, ‘dat we op een gegeven moment echt verzadigd waren qua informatie. Maar nadat we artsen en patiënten hadden gesproken, wilden we óók een ziekenhuisbestuurder spreken, én een hoogleraar transitiekunde, omdat we wilden weten wat er nodig is voor verandering in de zorg en waar de belemmeringen zitten.’
Al die gesprekken komen samen in hun documentaire. Die bestaat uit twee delen. In het eerste deel proberen ze het probleem onder woorden te brengen: waar gaat het mis in de zorg? In het tweede zoeken ze naar oplossingen.
Dat deel is aanzienlijk korter. Een bewuste keuze, zegt Boot: ‘We willen niet zeggen: dit is het probleem, en zo los je het op.’ Lebbink: ‘We willen vooral de kijker inspireren om zélf stappen te zetten.’
Evenementen
Hiertoe gaven ze de aftrap tijdens de première van de documentaire in pakhuis de Zwijger in Amsterdam op
9 februari. Ze hadden vier sprekers uitgenodigd, onder wie OLVG-bestuursvoorzitter Maurice van den Bosch. Na afloop gingen de sprekers en documentairemakers met het publiek in debat, bijvoorbeeld over de vraag: wie is verantwoordelijk voor gezondheid? ‘We hadden 250 man uitgenodigd en er kwamen er 300’, zegt Boot. ‘Het onderwerp leeft.’
In een LinkedInpost vraagt Van Den Bosch wanneer de vervolgdocumentaire komt. ‘In de nabije toekomst denk ik niet dat die er komt, wellicht later’, zegt Lebbink. ‘Nu is het vooral belangrijk dat we de documentaire goed uitdragen. Daarvoor willen we evenementen organiseren’, aldus Boot.
‘We willen vooral de kijker inspireren om zélf stappen te zetten’
Zorgverzekeraars
Voor die evenementen trekken ze door het land. ‘We spreken met gezondheidsorganisaties die de documentaire intern willen vertonen met een discussie of andere vorm van interactie erbij’, zegt Boot. Ook hopen ze de documentaire tijdens openbare vertoningen onder de aandacht te kunnen brengen. Een van de mensen aan wie ze de documentaire willen laten zien, is zorgminister Ernst Kuipers, zegt Lebbink. Maar ook zorgverzekeraars staan hoog op hun lijst. Boot: ‘Omdat we naar een herverdeling van geld moeten kijken, meer naar preventie en minder naar het bestrijden van ziekte. Daar hebben zorgverzekeraars een grote rol in.’
Gezond werken
‘In de nabije toekomst hoop ik dat we met deze documentaire nog meer avonden mogen organiseren zoals we op de première hebben gedaan. Dan is het project al deels geslaagd’, zegt Boot. En verder in de toekomst? ‘Als je kijkt naar wat we willen bereiken, hoop ik dat de gezondheidszorg op een andere manier wordt vormgegeven; dat we andere keuzes maken: meer tijd voor de patiënt en dat we als arts in het ziekenhuis minder naar ziekte kijken en meer naar gezondheid.’ Lebbink: ‘Op korte termijn wil ik graag het gesprek aangaan met andere zorgverleners, dat we openstaan voor elkaars meningen én dat ook de jonge generatie artsen haar stem kan laten horen. Dat het niet alleen van bovenaf komt, maar dat wij óók onze mening kunnen geven en invloed krijgen op de keuzes die we in de zorg maken. Daarnaast hoop ik dat we als eindproduct, misschien over vijf of tien jaar, voor elkaar krijgen dat we met een bredere blik naar de zorg kijken en meer patiëntgericht zijn en dat we als artsen ons werk op een gezondere manier kunnen doen.’
Volg de Instagrampagina Zorg van Morgen voor meer informatie over data waarop de documentaire te zien is. Belangstelling voor het vertonen van de documentaire? Neem contact op met de documentairemakers via zorgvanmorgendocu@gmail.com.
- Er zijn nog geen reacties
