Inloggen
Federatienieuws
Wanda de Kanter
3 minuten leestijd
Federatienieuws

‘Pak op wat je daadwerkelijk kúnt veranderen. Dat motiveert.’

Plaats een reactie

FEDERATIENIEUWS

Voor de een zijn ze rolmodel, voor de ander notoire dwarsligger. Zonder twijfel belichamen ze medisch leiderschap in optima forma. Wanda de Kanter en Pauline Dekker, beiden longarts, strijden voor een rookvrije generatie. Carina Hilders, gynaecoloog en directievoorzitter van het Reinier de Graaf Ziekenhuis, zet zich met hart en ziel in voor de allerbeste patiëntenzorg. Een gezamenlijk pleidooi van drie zeer gedreven vrouwen om uit de spreekkamer te komen. ‘Als je groot lijden ziet, moet je je hand opsteken!’

‘Those who have the privilege to know, have the duty to act.’ Een treffende uitspraak van Einstein, vindt Dekker. ‘Valt je als dokter iets op, dan moet je mensen alarmeren. Dat gebeurt nog te weinig, vind ik. Wij hebben het privilege gehad om een hele mooie, dure opleiding te volgen. Dat bracht ons kennis die anderen niet hebben. Dan ben je het in mijn ogen verplicht om iets terug te doen, om die kennis te delen. Niet alleen op het niveau van de individuele patiënt, maar breder. Ook al trekken wij niet aan de touwtjes, we kunnen onze kennis uit de spreekkamer wel doorgeven aan de overheid. Zodat zij maatregelen kunnen nemen.’

‘Voor mij was niks doen geen optie’, vertelt De Kanter. ‘Ik kon het voor mezelf niet meer verantwoorden dat wij als longartsen leven van de gevolgen van grootschalige marketing, zonder in actie komen tegen de tabakslobby. 80 procent van mijn patiënten gaat dood. Een groot deel door rookverslaving. En dan zegt de tabakslobby: roken is een vrije keus. Hoezo is slaaf zijn een vrije keus? Dat vind ik zo maligne, daar móest ik iets aan doen.’


Circle of influence

Hilders: ‘Persoonlijk leiderschap is de basis van medisch leiderschap. Zorg ervoor dat je weet: waar krijg ik energie van, waar ben ik goed in, wat wil en kan ik verbeteren? Maak dat niet te groot. Je kunt je het beste met dingen bemoeien die tot jouw circle of influence behoren. Pak op wat je daadwerkelijk kúnt veranderen. Dat motiveert.’

Medisch leiderschap heeft volgens Hilders niets met posities te maken. ‘Het gaat juist dwars door de organisatie heen. Als je aan mensen vraagt: wie zie jij als medisch leiders? Dan krijg je vaak andere namen te horen dan die van bestuurders of managers. Dan hebben ze het vaak over die dokter die opstaat om verandering teweeg te brengen. Zo zie ik medisch leiders ook: ze zijn zichtbaar, hebben begrip voor de ander, zijn communicatief sterk en weten te verbinden.’

Dekker: ‘Ik ben zeker geen geboren leider. Ik heb verder niks van leiderschap in me, je moet me niet op een ander onderwerp zetten. Door dit onderwerp werd ik gegrepen, dit kon ik niet negeren. Noem het maar leiderschap tegen wil en dank.’ Dekker wijst op de CanMEDS, de zeven competentiegebieden waaraan medisch specialisten moeten voldoen. ‘Als je kijkt naar nummer vijf, de competentie maatschappelijk handelen, dan staat er letterlijk: “De medisch specialist kent en herkent de determinanten van ziekte” en “De medisch specialist bevordert de gezondheid van patiënten en de gemeenschap als geheel”. Daar kan ik me helemaal in vinden.’


Pret onderweg

De Kanter: ‘Medisch leiderschap is moedig zijn, durven uit te zoomen, regelmatig reflecteren: waar ben ik eigenlijk mee bezig? Hoe kan ik mijn vak verbeteren?’ Dekker vult aan: ‘En heb je een verbeterpunt geïdentificeerd waarvoor je wilt strijden, zoek dan een gelijkgestemde. Wanda kan alles, maar ik weet niet of ik het zonder Wanda had gekund. Onderweg naar Den Haag, of welke plaats dan ook, hebben we vaak veel pret. Dat heb je nodig, anders houd je het niet vol.’


2 juni - NieuwegeinCongres ‘Rolmodellen en dwarsliggers’

Carina Hilders, Wanda de Kanter, Pauline Dekker en Manfred van Doorn zijn sprekers op het congres ‘Rolmodellen en dwarsliggers’ op 2 juni in congrescentrum NBC in Nieuwegein. Het congres, met sprekers, PePtalks en workshops, staat volledig in het teken van medisch leiderschap. Inspiratie, ervaringen en tips van collega-artsen. En handvatten om uw persoonlijke effectiviteit te vergroten en zélf de handschoen op te pakken. Dat heeft het gevarieerde en interactieve congresprogramma te bieden. Niet alleen luisteren, maar vooral ook veel doén dus.

Aanmelden & informatie: knmg.nl/congres/medischleiderschap


KNMG


Download het Federatienieuws (PDF)


Federatienieuws KNMG roken
Op dit artikel reageren inloggen
Reacties
  • Er zijn nog geen reacties
 

Cookies op Medisch Contact

Medisch Contact vraagt u om cookies te accepteren voor optimale werking van de site, kwaliteitsverbetering door geanonimiseerde analyse van het gebruik van de site en het tonen van relevante advertenties, video’s en andere multimediale inhoud. Meer informatie vindt u in onze privacy- en cookieverklaring.